Mất việc vì khoe dùng “của quý” giả

Quốc tế

Mai Quế (Theo 20minutes)

(GDVN) - Một phụ nữ Mỹ đã bị sa thải vì bị phát hiện dùng dương vật giả tại nơi làm việc.

Pauline Davis, 45 tuổi, vừa đệ đơn kiện lên tòa án Liên bang. Cô cho rằng mình đã bị phân biệt đối xử giới tính vào năm 2010.

Hồi đó, cô đang theo một đợt điều trị để thay đổi giới tính trong khi làm việc tại công ty thực phẩm J&J Snack Foods, bang Pennsylvania.

Một hôm, cô nghĩ rằng sẽ chẳng hại gì nếu tâm sự với vài đồng nghiệp rằng mình đang mang một cái dương vật giả phục vụ cho quá trình điều trị.

Một trong số các đồng nghiệp có lẽ đã báo với lãnh đạo công ty, và họ đã quyết định sa thải cô.


Nan giải

Pauline Davis phản bác quyết định của lãnh đạo công ty bởi theo cô, một nam đồng nghiệp khác đã được đối xử ưu ái hơn khi chính anh ta lúc đó cũng đang điều trị hoóc môn.

Anh ta mong muốn trở thành phụ nữ và phải mang bộ phận phụ nữ giả cũng như mặc quần áo phụ nữ.

Cô phản bác “Anh ta không hề bị sa thải và cũng không phải chịu bất cứ hình thức kỷ luật nào vì đã mang bộ phận phụ nữ giả và mặc quần áo phụ nữ”.

Còn luật sư của cô biện hộ rằng dương vật giả mà cô mang không bị nhìn thấy và không ảnh hưởng đến “khả năng hoàn thành công việc của cô ấy”.

Hiện J&J Snack Foods vẫn chưa bình luận về vụ việc.
Mai Quế (Theo 20minutes)
Từ khóa :
dương vật giả , phụ nữ , Pennsylvania , giới tính , điều trị , của quý , đối xử , hormone , điều trị , phân biệt đối xử , mất việc
Mất việc vì khoe dùng “của quý” giả
Chủ đề : TIÊU ĐIỂM THỜI SỰ
Viết bình luận của bạn về bài viết này ...
Xem thêm bình luận
Tin khác