Giám đốc Sở Nội vụ Thành phố Hà Nội Nguyễn Quang Hiếu đã ký Quyết định số 2076/QĐ-SNV ngày 23/10/2026 về việc phê duyệt kết quả xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức giáo viên làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo một phần chi thường xuyên và đơn vị sự nghiệp công lập do Nhà nước đảm bảo chi thường xuyên trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo, ủy ban nhân dân xã, phường thuộc Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội năm 2026.
Theo đó, phê duyệt kết quả xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp đối với 16.053 giáo viên làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo một phần chi thường xuyên và đơn vị sự nghiệp công lập do Nhà nước đảm bảo chi thường xuyên trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo, ủy ban nhân dân xã, phường thuộc Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội năm 2026.
Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký.
Trước đó, tại Lễ khai mạc Kỳ xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp giáo viên làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập do Nhà nước đảm bảo chi thường xuyên trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo, Ủy ban nhân dân xã, phường thuộc Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội năm 2026, Phó Giám đốc Sở Nội vụ Lê Anh Thư, Phó Chủ tịch Hội đồng, Trưởng Ban Thẩm định hồ sơ cho biết, Kỳ xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp giáo viên năm 2026 có quy mô lớn, số lượng hồ sơ nhiều.
Đây là nhiệm vụ có ý nghĩa quan trọng, trực tiếp liên quan đến quyền lợi, quá trình công tác và sự ghi nhận đối với đội ngũ giáo viên ở Thủ đô. Vì vậy, yêu cầu đặt ra đối với kỳ xét thăng hạng không chỉ đảm bảo tiến độ, mà quan trọng hơn phải thực hiện đúng quy định của pháp luật và bảo đảm công khai, khách quan, công bằng, minh bạch, chính xác và thống nhất trong quá trình thẩm định từng hồ sơ.
Để đảm bảo khách quan, chính xác, đúng quy định, Phó Giám đốc Sở Nội vụ Lê Anh Thư yêu cầu, thứ nhất, việc thẩm định phải căn cứ vào thành phần hồ sơ, điều kiện và tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp đăng ký xét thăng hạng và các minh chứng có trong hồ sơ, không tự đặt thêm điều kiện cũng như không giảm lượng tiêu chuẩn, không đánh giá theo cảm tính.
Thứ hai, phải đề cao trách nhiệm cá nhân trong từng khâu thực hiện, trong đó, mỗi thành viên tham gia phải thực hiện trực tiếp nghiên cứu, kiểm tra, đối chiếu và chịu trách nhiệm về kết quả thẩm định của mình.
Thứ ba, thực hiện nghiêm các quy định về quản lý hồ sơ, phiếu thẩm định và tài liệu của kỳ xét thăng hạng.
Thứ tư, đối với các hồ sơ chưa đủ căn cứ để kết luận hoặc phát sinh vấn đề ngoài hướng dẫn, phải được ghi nhận đầy đủ và tổng hợp báo cáo Hội đồng xem xét, quyết định theo thẩm quyền.
Thứ năm, Ban Giám sát thực hiện nhiệm vụ độc lập, khách quan, thường xuyên và đúng phạm vi được giao, đảm bảo tính chính xác, công bằng, minh bạch của kỳ xét thăng hạng.