ĐH Y khoa Phạm Ngọc Thạch phản hồi Tạp chí về phản ánh liên quan chuẩn cơ sở GDĐH

27/06/2025 09:57
Trần Trang

GDVN - Trường Đại học Y khoa Phạm Ngọc Thạch có phản hồi về nội dung liên quan đến chuẩn cơ sở giáo dục đại học được Tạp chí phản ánh trước đó.

Ngày 16/06/2025, Tạp chí điện tử Giáo dục Việt Nam có bài viết "Trường Đại học Y khoa Phạm Ngọc Thạch nhiều tiêu chí chưa đạt chuẩn, nguồn thu nghiên cứu khoa học bằng 0" phản ánh về một số một số nội dung liên quan chuẩn cơ sở giáo dục đại học theo quy định. Trước khi đăng tải bài viết, phóng viên có gửi câu hỏi qua email và văn bản đến nhà trường, nhưng không nhận được phản hồi.

Đến ngày 26/06/2025, qua đường bưu điện, Tạp chí điện tử Giáo dục Việt Nam đã nhận được phúc đáp của Trường Đại học Y khoa Phạm Ngọc Thạch. Văn bản do Phó Giáo sư, Tiến sĩ Nguyễn Đăng Thoại - Phó Hiệu trưởng phụ trách nhà trường ký.

truong-dai-hoc-y-khoa-pham-ngoc-thachpng.jpg
Trường Đại học Y Khoa Phạm Ngọc Thạch. Ảnh minh họa: CTV.

Trường gặp khó khăn về thu hút giảng viên có trình độ tiến sĩ

Thông tư số 01/2024/TT-BGDĐT ban hành Chuẩn cơ sở giáo dục đại học có hiệu lực thi hành từ ngày 22/03/2024 và bắt đầu được áp dụng từ năm 2025.

Trong đó, Tiêu chí 2.3 của Thông tư số 01 quy định: Tỉ lệ giảng viên toàn thời gian có trình độ tiến sĩ không thấp hơn 40% và từ năm 2030 không thấp hơn 50% đối với cơ sở giáo dục đại học có đào tạo tiến sĩ; không thấp hơn 10% và từ năm 2030 không thấp hơn 15% đối với các trường đào tạo ngành đặc thù có đào tạo tiến sĩ.

Đối chiếu báo cáo công khai thông tin về đội ngũ giảng viên cơ hữu năm học 2023-2024 của Trường Đại học Y khoa Phạm Ngọc Thạch cho thấy, tỷ lệ giảng viên đạt trình độ tiến sĩ mới đạt mức 27,08%.

Về vấn đề này, văn bản của trường nêu: "Trường Đại học Y khoa Phạm Ngọc Thạch là đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Ủy ban nhân dân thành phố Hồ Chí Minh. Do áp dụng chế độ trả lương theo bảng lương nhà nước, trường hiện gặp khó khăn trong việc chi trả thu nhập để thu hút đội ngũ giảng viên có trình độ tiến sĩ.

Tuy nhiên, theo lộ trình cải cách tiền lương sắp tới của Nhà nước và triển khai thực hiện mô hình tự chủ đại học, chế độ trả lương theo vị trí việc làm sẽ được áp dụng, góp phần tháo gỡ khó khăn về thu nhập và tạo điều kiện thuận lợi trong việc thu hút nhân lực chất lượng cao.

Hiện nay, trường đã mở được 04 mã ngành đào tạo tiến sĩ (Nhi khoa, Ngoại khoa, Nội khoa, Tai Mũi Họng), đã có 03 Nghiên cứu sinh tốt nghiệp tiến sĩ y học và hiện đang có 50 nghiên cứu sinh đang theo học.

Trong giai đoạn 2020 - 2025, trường có 55 lượt nghiên cứu sinh tham gia chương trình đào tạo tiến sĩ trong và ngoài nước, trong đó có 27 nghiên cứu sinh đã hoàn thành và tốt nghiệp. Bên cạnh đó, trường hiện đang đào tạo 11 mã ngành bác sĩ nội trú - đây là nguồn nhân lực có trình độ chuyên môn sâu, là lực lượng kế thừa tiềm năng trong việc phát triển đội ngũ giảng viên đạt trình độ tiến sĩ trong tương lai.

Trường cũng đã xây dựng chiến lược thu hút, bồi dưỡng giảng viên có trình độ cao, hướng tới đáp ứng các yêu cầu của Thông tư số 01/2024/TT-BGDĐT".

Ngoài ra, Tiêu chí 2.2. quy định: Tỷ lệ giảng viên cơ hữu trong độ tuổi lao động trên giảng viên toàn thời gian không thấp hơn 70%. Tuy nhiên trong Báo cáo công khai thông tin về đội ngũ giảng viên cơ hữu năm học 2023-2024, nhà trường không công khai độ tuổi hay năm sinh của giảng viên.

Lý giải về vấn đề này, văn bản trả lời nêu: "Nhà trường đáp ứng Tiêu chí 2.2, nhưng do Thông tư số 01 không quy định bắt buộc công khai thông tin về độ tuổi lao động của giảng viên cơ hữu, nên trường không nêu trong báo cáo.

Mặt khác, với tư cách là đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Ủy ban nhân dân thành phố Hồ Chí Minh, trường thực hiện nghiêm các quy định của Nhà nước về độ tuổi lao động, cụ thể là theo Nghị định số 135/2020/NĐ-CP ngày 18 tháng 11 năm 2020 của Chính phủ về tuổi nghỉ hưu. Do đó, giảng viên cơ hữu bắt buộc phải nằm trong độ tuổi lao động theo quy định hiện hành.

Đồng thời, theo Kết luận Thanh tra số 06/KL-TTr ngày 10 tháng 3 năm 2025 của Thanh tra Bộ Giáo dục và Đào tạo về công tác tuyển sinh, đội ngũ giảng viên và chương trình đào tạo tại trường, nội dung kết luận khẳng định: "Đội ngũ giảng viên cơ hữu các ngành đang đào tạo tại trường bảo đảm điều kiện tổ chức thực hiện chương trình đào tạo theo quy định tại Thông tư số 17/2021/TT-BGDĐT và Thông tư số 02/2022/TT-BGDĐT của Bộ Giáo dục và Đào tạo"".

Nguồn thu từ nghiên cứu khoa học năm 2024 bằng 0 do số liệu chưa đầy đủ

Theo tìm hiểu từ báo cáo công khai tài chính của Trường Đại học Y khoa Phạm Ngọc Thạch cho thấy, nguồn thu từ nghiên cứu khoa học và chuyển giao công nghệ chiếm tỷ lệ rất nhỏ, cụ thể, năm 2023 chỉ 6 tỷ đồng, đến năm 2024 nguồn thu từ hoạt động này được kê là "0".

Về nội dung này, nhà trường phản hồi: "Theo số liệu từ Phòng Tài chính – Kế toán của trường: năm 2024, nguồn thu từ nghiên cứu khoa học và chuyển giao công nghệ của trường ước đạt khoảng 8,5 tỷ đồng.

Tuy nhiên, do báo cáo công khai hiện tại mới thể hiện số liệu chi thường xuyên, chưa phản ánh đầy đủ phần thu – chi không thường xuyên, nên số liệu tổng hợp chưa được trình bày đầy đủ trong báo cáo tài chính chung".

z6746450654079-8c9fc56386e8d4edb6760438fe4f874e-1467.jpg
Công khai tài chính năm học 2023-2024 của Trường Đại học Y khoa Phạm Ngọc Thạch được đăng tải trên website nhà trường. Ảnh chụp màn hình.

Nếu tính số liệu theo thông tin từ trường cập nhật thì nguồn thu này mới chiếm chưa đến 2% tổng nguồn thu năm 2024 của Trường Đại học Y khoa Phạm Ngọc Thạch.

Trong khi đó, tiêu chí 6.1 của Thông tư 01 yêu cầu: "Tỉ trọng thu từ các hoạt động khoa học và công nghệ trên tổng thu của cơ sở giáo dục đại học có đào tạo tiến sĩ (có tính trọng số theo lĩnh vực), tính trung bình trong 3 năm gần nhất không thấp hơn 5%".

Trong văn bản trả lời, nhà trường không đề cập đến giải pháp để tăng tỉ trọng nguồn thu từ các hoạt động khoa học và công nghệ.

Đang cập nhật số liệu sinh viên tốt nghiệp có việc làm

Theo Báo cáo tình hình việc làm của sinh viên tốt nghiệp năm 2024 đăng tải trên website nhà trường, nhiều ngành có tỷ lệ sinh viên tốt nghiệp có việc làm/tổng số sinh viên tốt nghiệp khá thấp, như Dược (49,4%), Điều dưỡng (46,4%), Xét nghiệm y học (48,9%).

Về vấn đề này, nhà trường phản hồi: "Đối với các ngành như Y khoa, Răng Hàm Mặt, tỷ lệ sinh viên tốt nghiệp có việc làm đạt trên 70%. Đối với các ngành như Dược, Điều dưỡng, trong các năm trước (ví dụ năm 2022), tỷ lệ sinh viên có việc làm sau tốt nghiệp đạt trên 80%, chủ yếu nhờ vào tỷ lệ phản hồi khảo sát cao và đầy đủ.

Riêng năm 2024, một số ngành ghi nhận tỷ lệ sinh viên có việc làm trên tổng số sinh viên tốt nghiệp chưa cao. Nguyên nhân chủ yếu không xuất phát từ tình trạng thiếu việc làm, mà là do tỷ lệ phản hồi khảo sát chưa đầy đủ, dẫn đến số liệu công bố hiện tại chưa phản ánh đầy đủ và toàn diện thực trạng việc làm của sinh viên sau tốt nghiệp. Trường đang tiến hành tổ chức khảo sát bổ sung và sẽ cập nhật, báo cáo lại số liệu đầy đủ hơn trong thời gian tới.

Trong Báo cáo việc làm năm 2024, một số số liệu như: Ngành Y khoa có 319/864 sinh viên, ngành Răng – Hàm – Mặt có 18/56 sinh viên... được ghi nhận là "chưa tốt nghiệp đúng hạn". Trường xin làm rõ đây không phải là số sinh viên trễ hạn tốt nghiệp, mà là số sinh viên đã tốt nghiệp đúng hạn và tiếp tục học lên trình độ cao hơn (sau đại học). Theo Thông tư 01/2024/TT-BGDĐT ngày 05 tháng 02 năm 2024 của Bộ Giáo dục và Đào tạo, những sinh viên này được tính vào nhóm có việc làm".

Trường Đại học Y khoa Phạm Ngọc Thạch là trường đại học thuộc khối ngành khoa học sức khỏe có chức năng giáo dục, đào tạo nhân lực y tế, hợp tác quốc tế về đào tạo và nghiên cứu, trao đổi khoa học, phát triển và chuyển giao công nghệ, cung cấp dịch vụ y tế và phục vụ cộng đồng.

Hiện, trường có trụ sở tại số 2 Dương Quang Trung, Phường 12, Quận 10, thành phố Hồ Chí Minh. Phó Giáo sư, Tiến sĩ Nguyễn Đăng Thoại - Phó Hiệu trưởng phụ trách nhà trường. Tiến sĩ, Bác sĩ Nguyễn Trọng Hào là Chủ tịch Hội đồng trường.

Trần Trang