Đại biểu Dương Trung Quốc: Nêu gương nên từ con người cụ thể

Ngày 25/10/2018, thay mặt Ban Chấp hành Trung ương, Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng đã ký ban hành Quy định trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, trước hết là Ủy viên Bộ Chính trị, Ủy viên Ban Bí thư, Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương (Quy định số 08-QĐi/TW).

Trao đổi xung quanh quy định này, đại biểu Dương Trung Quốc – đoàn Đồng Nai cho rằng, chúng ta củng cố lòng tin của nhân dân bằng những tấm gương, con người cụ thể.

Vì thế tính nêu gương, bài toán nêu gương từ những con người rất cụ thể sẽ giúp lan tỏa và làm cho niềm tin được nhân lên.

Đại biểu Dương Trung Quốc. Ảnh: Đ.T

“Tôi cho rằng cần thay đổi nhận thức về vấn đề từ chức của cán bộ”, đại biểu Dương Trung Quốc nhấn mạnh.

Đại biểu Dương Trung Quốc phân tích, trước kia, chuyện các cụ nhà mình từ chức là rất bình thường. Đôi khi chỉ vì tập quán truyền thống, về cư tang cha mẹ họ cũng từ chức.

“Họ được dạy rất nhiều về tính liêm sỉ. Điều đó chúng ta đang thiếu.

Chúng ta nhân danh chiến đấu đến hơi thở cuối cùng nhưng lại không thấy hiệu quả của mình đóng góp cho xã hội là có lợi hay hại", đại biểu đánh giá.

Vị đại biểu đoàn Đồng Nai cho rằng cần làm rõ, thế nào là tự nhận thấy mình không đủ điều kiện, uy tín, năng lực..để chủ động xin từ chức.

Những điều này này cần biến nó thành cụ thể, chi tiết để thực thi hiệu quả.

Đồng tình với quan điểm trên, đại biểu Lê Công Nhường – đoàn Bình Định cho rằng, Tổng Bí thư ký ban hành quy định về việc nêu gương là việc làm cần thiết.

Ông cha ta có câu: “Thượng bất chính, hạ tắc loạn”, trên không ngay thẳng, chính trực, quang minh thì bên dưới tất sẽ loạn. 

“Cho nên, tất cả các khâu thì cấp trên phải nêu gương trước.

Quy định mới yêu cầu cấp trên nêu gương trước từ các Ủy viên Bộ Chính trị, Ủy viên Ban Bí thư, Ủy viên Trung ương phải nêu gương trước, từ trong cuộc sống đến công việc.

Tôi hoàn toàn tán thành quy định này”, đại biểu Lê Công Nhường bày tỏ quan điểm.

Quy định Uỷ viên Bộ Chính trị, Uỷ viên Ban Bí thư, Uỷ viên Ban Chấp hành Trung ương phải gương mẫu đi đầu thực hiện: Nghiêm túc thực hành tự phê bình và phê bình; thấy đúng phải cương quyết bảo vệ, thấy sai phải quyết liệt đấu tranh; không tranh công đổ lỗi.

Dũng cảm nhận khuyết điểm và trách nhiệm. Chủ động xin từ chức khi thấy mình không còn đủ điều kiện, năng lực, uy tín để thực hiện nhiệm vụ.

Đại biểu đánh giá đây là một điểm mới và điểm này từ lúc dự thảo đã được dư luận đồng tình ủng hộ.

Nếu cán bộ soi lại bản thân không đủ năng lực, là người đứng đầu cũng nên có văn hóa từ chức.

"Giống như một số nước, quan chức của họ khi thấy không đủ năng lực lãnh đạo điều hành thì họ từ chức để nhường cho người khác.

Khi ban thành quy định này, Bộ Chính trị sẽ có biện pháp giám sát để quy định được thực hiện.

Nhưng theo tôi giám sát cao nhất là của nhân dân, thông qua Mặt trận tổ quốc, qua phản ánh của tri về lối sống, điều hành của lãnh đạo", đại biểu Nhường nói.