Dự kiến các bảng lương, phụ cấp ưu đãi cho giáo viên mầm non theo Dự thảo mới

26/07/2025 07:22
Bùi Nam
Theo dõi trên Google News

GDVN - Dự kiến lương giáo viên mầm non tăng cao nhất do Dự thảo đề xuất phụ cấp giáo viên mầm non có phụ cấp ưu đãi 45% và bổ sung hệ số lương đặc thù.

Nhiều cơ sở giáo dục đã đăng tải dự thảo Nghị định về chính sách tiền lương, chế độ phụ cấp, chính sách hỗ trợ, thu hút đối với nhà giáo.

Dự kiến lương giáo viên mầm non tăng cao nhất do Dự thảo đề xuất phụ cấp giáo viên mầm non có phụ cấp ưu đãi 45% (tăng thêm 10% so với hiện nay) và bổ sung hệ số lương đặc thù.

anh-la-tien-8940.jpg
Ảnh minh họa: Lã Tiến

Xin được tổng hợp các bảng lương và phụ cấp của giáo viên mầm non theo dự thảo mới này, kèm phụ cấp ưu đãi và phụ cấp đặc thù để thầy cô tham khảo.

Theo Luật Nhà giáo từ 01/01/2026 sẽ không còn chia hạng, lương giáo viên mầm non sẽ được dự kiến gồm các bảng lương với mức hưởng phụ cấp ưu đãi và hệ số lương đặc thù theo từng trường hợp cụ thể.

Công thức tính tiền lương được quy định như sau:

anh-man-hinh-2025-07-23-luc-185245.png

Dự kiến lương giáo viên mầm non cao cấp

Theo dự thảo, giáo viên mầm non cao cấp sẽ áp dụng hệ số lương của viên chức loại A3.2 (từ hệ số lương 5,75) và có hệ số lương đặc thù 1,2 (hiện nay, giáo viên mầm non hạng I có hệ số lương 4,0 đến 6,38).

Dự kiến bảng lương, phụ cấp ưu đãi giáo viên mầm non cao cấp.

Bậc
Hệ số lương
Lương cơ sở
Hệ số đặc thù
Phụ cấp ưu đãi 45%
Tổng cộng
1
5.75
2,340,000
1.2
6,054,750
22,200,750
2
6.11
2,340,000
1.2
6,433,830
23,590,710
3
6.47
2,340,000
1.2
6,812,910
24,980,670
4
6.83
2,340,000
1.2
7,191,990
26,370,630
5
7.19
2,340,000
1.2
7,571,070
27,760,590
6
7.55
2,340,000
1.2
7,950,150
29,150,550

Dự kiến bảng lương, phụ cấp ưu đãi giáo viên mầm non chính

Theo dự thảo, giáo viên mầm non chính sẽ áp dụng hệ số lương của viên chức loại A2.2 (từ hệ số lương 4,00) và có hệ số lương đặc thù 1,3 ( hiện nay, giáo viên mầm non hạng II có hệ số lương 2,34 đến 4,98).

Dự kiến bảng lương giáo viên mầm non chính.

Bậc
Hệ số lương
Lương cơ sở
Hệ số đặc thù
Phụ cấp ưu đãi 45%
Tổng cộng
1
4
2,340,000
1.3
4,212,000
16,380,000
2
4.34
2,340,000
1.3
4,570,020
17,772,300
3
4.68
2,340,000
1.3
4,928,040
19,164,600
4
5.02
2,340,000
1.3
5,286,060
20,556,900
5
5.36
2,340,000
1.3
5,644,080
21,949,200
6
5.7
2,340,000
1.3
6,002,100
23,341,500
7
6.04
2,340,000
1.3
6,360,120
24,733,800
8
6.38
2,340,000
1.3
6,718,140
26,126,100

Dự kiến bảng lương, phụ cấp ưu đãi giáo viên mầm non

Theo dự thảo, giáo viên mầm non áp dụng hệ số lương của viên chức loại A1 (từ hệ số lương 2,34) và hệ số lương đặc thù 1,45 (hiện nay, giáo viên mầm non hạng III có hệ số lương 2,1-4,89).

Bảng lương giáo viên mầm non.

Bậc
Hệ số lương
Lương cơ sở
Hệ số đặc thù
Phụ cấp ưu đãi 45%
Tổng cộng
1
2.34
2,340,000
1.45
2,464,020
10,403,640
2
2.67
2,340,000
1.45
2,811,510
11,870,820
3
3
2,340,000
1.45
3,159,000
13,338,000
4
3.33
2,340,000
1.45
3,506,490
14,805,180
5
3.66
2,340,000
1.45
3,853,980
16,272,360
6
3.99
2,340,000
1.45
4,201,470
17,739,540
7
4.32
2,340,000
1.45
4,548,960
19,206,720
8
4.65
2,340,000
1.45
4,896,450
20,673,900
9
4.98
2,340,000
1.45
5,243,940
22,141,080

Dự kiến bảng lương, phụ cấp ưu đãi giáo viên mầm non chưa đạt trình độ chuẩn (trình độ trung cấp)

Theo dự thảo, giáo viên mầm non chưa đạt trình độ chuẩn (trình độ trung cấp) Áp dụng hệ số lương của viên chức loại B (từ hệ số lương 1,86) và hệ số lương đặc thù 1,6.

Bảng lương giáo viên mầm non chưa đạt chuẩn.

Bậc
Hệ số lương
Lương cơ sở
Hệ số đặc thù
Phụ cấp ưu đãi 45%
Tổng cộng
1
1.86
2,340,000
1.6
1,958,580
8,922,420
2
2.06
2,340,000
1.6
2,169,180
9,881,820
3
2.26
2,340,000
1.6
2,379,780
10,841,220
4
2.46
2,340,000
1.6
2,590,380
11,800,620
5
2.66
2,340,000
1.6
2,800,980
12,760,020
6
2.86
2,340,000
1.6
3,011,580
13,719,420
7
3.06
2,340,000
1.6
3,222,180
14,678,820
8
3.26
2,340,000
1.6
3,432,780
15,638,220
9
3.46
2,340,000
1.6
3,643,380
16,597,620
10
3.66
2,340,000
1.6
3,853,980
17,557,020
11
3.86
2,340,000
1.6
4,064,580
18,516,420
12
4.06
2,340,000
1.6
4,275,180
19,475,820

Ngoài ra, giáo viên mầm non công tác từ 5 năm trở lên còn được hưởng phụ cấp thâm niên, giáo viên có kiêm nhiệm thì nhận thêm phụ cấp trách nhiệm, chức vụ,…nên tổng thu nhập sẽ cao hơn.

(*) Văn phong, nội dung bài viết thể hiện góc nhìn, quan điểm của tác giả.

Bùi Nam