GDVN- Có những giáo viên cho rằng mình cũng tham gia trực nhưng không được nhà trường chi trả tiền làm thêm giờ như người khác nên có những thắc mắc, ý kiến.
GDVN- Nếu xét về Luật, khi phân công cán bộ, giáo viên, nhân viên tham gia trực Tết thì nhà trường phải chi trả chế độ cho người lao động bằng 300% mức lương hiện hành.
GDVN- Khi nào giáo viên được phân công trực trong 5 ngày Tết thì mới được chi trả tiền làm thêm giờ, nếu không được chi thì mới có thể lên tiếng đòi quyền lợi cho mình.
(GDVN) - Thực tế hiệu trưởng nhà trường cũng có những cái khó riêng của họ khi phân công, giáo viên thì ngày nghỉ mà phải đi trực sẽ cảm thấy không vui chút nào.
(GDVN) - Dự thảo đề xuất bổ sung thêm một ngày nghỉ lễ. Có ý kiến ủng hộ chọn ngày Gia đình Việt Nam, lại có đại biểu đề nghị chọn ngày toàn dân đưa trẻ đến trường.
