GDVN -Đổi mới cơ chế giáo sư, phó giáo sư không chỉ là thay đổi một quy trình xét duyệt hay bổ nhiệm, mà sâu xa hơn là đổi mới tư duy phát hiện, trọng dụng và phát huy nhân tài học thuật.
GDVN - Sau gần nửa thế kỷ thực hiện theo mô hình Hội đồng Giáo sư nhà nước và các Hội đồng Giáo sư ngành, liên ngành, dự thảo quy định mới định hướng giao cơ sở giáo dục đại học chủ động bổ nhiệm GS, PGS, gắn với nhu cầu sử dụng và năng lực thực tế.
GDVN - Vì sau khi có kết quả xét duyệt, nếu ứng viên này đạt tiêu chuẩn, ứng viên được bổ nhiệm chính là giáo sư/phó giáo sư tại cơ sở mà ứng viên công tác.
GDVN - Việc CSGDĐH có đủ uy tín thực hiện quy định tiêu chuẩn, bổ nhiệm chức danh giáo sư, phó giáo sư sẽ góp phần tận dụng hiệu quả nguồn nhân lực.
GDVN -Một số tiêu chí trong Quyết định số 37 cần điều chỉnh để vừa tăng số lượng, vừa đảm bảo chất lượng nhà nghiên cứu trong nước.
GDVN -Hiện nay số lượng chương trình đào tạo của toàn hệ thống giáo dục đại học lên tới hơn 8.000 (bao gồm cả đại học, thạc sĩ và tiến sĩ).
GDVN - Theo chia sẻ của một số chuyên gia, để cơ sở giáo dục đại học được chủ động trong bổ nhiệm giáo sư, phó giáo sư giúp thúc đẩy cạnh tranh, thu hút nhân tài.
GDVN - Theo lãnh đạo các cơ sở giáo dục, đối với các trường đã tự chủ hoàn toàn, tự chi trả lương cho giảng viên thì không nên giới hạn tỷ lệ % chức danh nghề nghiệp.
