Chiều ngày 19/4/2026 tại Học viện Ngoại giao, Ban Đào tạo Đại học và Sau Đại học của nhà trường phối hợp cùng Hội Sinh viên Học viện Ngoại giao tổ chức Ngày hội Việc làm Học viện Ngoại giao - DAV Career Day 2026 với mục đích tạo cơ hội kết nối giữa sinh viên và các nhà tuyển dụng; từ đó, giúp sinh viên có định hướng rõ ràng hơn về con đường nghề nghiệp.
Tới tham dự ngày hội, có sự hiện diện của Tiến sĩ Nguyễn Thị Thìn - Phó Giám đốc Học viện; Thạc sĩ Hoàng Văn Hanh - Phó Trưởng ban Ban Đào tạo Đại học và Sau Đại học; Tiến sĩ Nguyễn Tuấn Việt - Phó Trưởng ban Ban Đào tạo Đại học và Sau Đại học; Thạc sĩ Phạm Thị Thanh Huyền - Trưởng phòng Phòng Khảo thí và Đảm bảo chất lượng; Thạc sĩ Hoàng Mai Hương - Trưởng phòng Phòng Đào tạo Đại học; Thạc sĩ Nguyễn Tuấn Hiệp - Trưởng phòng Công tác Chính trị và Quản lý Sinh viên; Thạc sĩ Trần Ngọc Ninh - Phó Trưởng khoa Khoa Tiếng Trung Quốc; Thạc sĩ Phạm Thanh Tùng - Bí thư Đoàn Thanh niên Học viện; bà Nguyễn Mai Ngọc - Chủ tịch Hội Sinh viên Học viện Ngoại giao cùng đại diện nhiều công ty, doanh nghiệp, đối tác tuyển dụng và sinh viên Học viện Ngoại giao.
Phát biểu khai mạc ngày hội, Tiến sĩ Nguyễn Thị Thìn - Phó Giám đốc Học viện Ngoại giao cho biết: “Học viện Ngoại giao đang trong quá trình chuyển mình mạnh mẽ, từ một cơ sở đào tạo chuyên sâu về quan hệ quốc tế trở thành một cơ sở giáo dục đại học đa ngành, đa lĩnh vực. Bên cạnh các ngành truyền thống, Học viện đã mở rộng đào tạo nhiều ngành mới và hiện đang giảng dạy tới 8 ngoại ngữ. Sinh viên không chỉ thành thạo một ngoại ngữ mà còn có cơ hội học và sử dụng nhiều ngoại ngữ, qua đó nâng cao năng lực cạnh tranh khi tham gia thị trường lao động.
Nhà trường không chỉ hướng tới đào tạo nguồn nhân lực cho Bộ Ngoại giao và các cơ quan đối ngoại, mà còn đặt mục tiêu cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao cho cộng đồng doanh nghiệp trong và ngoài nước. Thực tế cho thấy, nhiều cựu sinh viên của Học viện đã thành công trên nhiều lĩnh vực và quay trở lại đồng hành, truyền cảm hứng cho các thế hệ sinh viên tiếp theo.
Học viện Ngoại giao luôn là một trong những cơ sở đào tạo có tính cạnh tranh cao trong tuyển sinh. Sinh viên của Học viện đều là những người có năng lực học tập tốt, khả năng thích ứng nhanh và tinh thần làm việc chuyên nghiệp. Toàn bộ các chương trình đào tạo hiện nay đã được kiểm định chất lượng theo các chuẩn mực quốc tế, góp phần khẳng định chất lượng đào tạo của Học viện.
Quá trình tinh gọn bộ máy nhà nước đang đặt ra nhu cầu lớn về nguồn nhân lực chất lượng cao trong khu vực công. Đồng thời, khu vực kinh tế tư nhân tiếp tục phát triển mạnh mẽ, đóng góp lớn vào GDP và tạo ra nhiều cơ hội việc làm. Nhiều doanh nghiệp Việt Nam đang vươn ra thị trường quốc tế, mở ra không gian phát triển rộng lớn cho sinh viên.
Từ thực tế các buổi tọa đàm hướng nghiệp gần đây, chúng tôi nhận thấy một điểm chung được các nhà tuyển dụng nhấn mạnh: bên cạnh kiến thức chuyên môn, yếu tố quyết định sự thành công lâu dài chính là thái độ chủ động, khả năng thích ứng, tư duy phản biện và tinh thần học tập suốt đời.
Trong suốt thời gian qua, các doanh nghiệp không chỉ tạo điều kiện cho sinh viên được thực tập, trải nghiệm môi trường làm việc thực tế mà còn tiếp nhận nhiều sinh viên sau khi tốt nghiệp. Chúng tôi mong muốn trong thời gian tới, sự hợp tác này sẽ tiếp tục được mở rộng và đi vào chiều sâu, không chỉ dừng lại ở tuyển dụng mà còn cùng tham gia xây dựng chương trình đào tạo, chia sẻ thông tin về xu hướng thị trường lao động, tham gia giảng dạy và tổ chức các hoạt động tham quan, trải nghiệm nghề nghiệp cho sinh viên.
Tôi tin rằng ngày hội việc làm hôm nay sẽ là cơ hội quý báu để các em sinh viên không chỉ lắng nghe mà còn trực tiếp gặp gỡ, trao đổi với các nhà tuyển dụng, từ đó hiểu rõ hơn về bản thân, định hướng nghề nghiệp và chuẩn bị hành trang vững vàng cho chặng đường phía trước”.
Chương trình năm nay bao gồm những hoạt động như: DAV Mentorship; chuỗi Workshop hướng nghiệp; tham quan các gian hàng doanh nghiệp; chấm - chữa CV trực tiếp, chụp ảnh profile. Tiếp nối thành công các năm trước, với chủ đề “Step Out - Reach Further”, chương trình năm nay còn tạo điều kiện rèn luyện kỹ năng, tiếp cận thực tiễn, đồng thời góp phần giúp Học viện cập nhật chương trình đào tạo phù hợp với nhu cầu thị trường lao động.
Tại ngày hội, bà Nguyễn Ngọc Linh - Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Chứng khoán DNSE cho biết, ban đầu bà từng băn khoăn liệu lĩnh vực tài chính - chứng khoán và ngoại giao có thể kết nối với nhau như thế nào, và sự kết nối đó có thực sự tạo ra giá trị hay không. Tuy nhiên, đến thời điểm hiện tại, bà Nguyễn Ngọc Linh khẳng định câu trả lời là có.
Trong bối cảnh toàn cầu hóa và một “thế giới phẳng”, ngành tài chính - chứng khoán không chỉ đòi hỏi kiến thức chuyên môn mà còn cần tư duy toàn cầu, khả năng giao tiếp đa ngôn ngữ và sự nhạy bén văn hóa - những thế mạnh nổi bật của sinh viên Học viện Ngoại giao. Doanh nghiệp đang định hướng phát triển theo mô hình hiện đại, lấy công nghệ làm nền tảng, đổi mới trong một lĩnh vực vốn được xem là truyền thống như tài chính - đầu tư. Đồng thời, DNSE hướng tới xây dựng một hệ sinh thái tài chính minh bạch, chuyên nghiệp và bền vững, góp phần thúc đẩy sự phát triển của thị trường tài chính Việt Nam.
Tài chính là lĩnh vực gắn trực tiếp với tiền bạc - yếu tố có sức hấp dẫn lớn, đi kèm với nhiều cơ hội nhưng cũng không ít rủi ro và cám dỗ. Vì vậy, bên cạnh năng lực chuyên môn, điều quan trọng là bản lĩnh, đạo đức nghề nghiệp và khả năng kiểm soát bản thân. Từ đó, doanh nghiệp đặc biệt chú trọng tìm kiếm những nhân sự không chỉ giỏi chuyên môn mà còn có nền tảng đạo đức tốt, tư duy tỉnh táo và khả năng thích ứng cao.
Trong thời gian tới, công ty kỳ vọng sẽ mở rộng hợp tác với Học viện, đồng thời chào đón sinh viên tham gia vào môi trường làm việc, cùng xây dựng một thế hệ nhân sự mới cho ngành tài chính chuyên nghiệp, bản lĩnh và hội nhập”, bà Nguyễn Ngọc Linh cho hay.
Các workshop tại ngày hội hướng đến trang bị cho sinh viên các kỹ năng tham gia phỏng vấn trong bối cảnh tuyển dụng số hóa, từ việc hiểu tiêu chí đánh giá của nhà tuyển dụng, cách thể hiện bản thân phù hợp đến xử lý tình huống và trả lời phỏng vấn hiệu quả. Thông qua các chia sẻ của diễn giả và phiên thực hành giả định, sinh viên sẽ nắm rõ yêu cầu của nhà tuyển dụng, nâng cao kỹ năng trả lời và xử lý tình huống, biết cách thể hiện bản thân phù hợp với vị trí và văn hóa doanh nghiệp, từ đó tăng sự tự tin và khả năng cạnh tranh trong quá trình ứng tuyển.
Chị Nguyễn Thuỳ Linh - Quản lý tuyển dụng và thu hút nhân tài (Head of Recruitment and Talent Acquisition) tại Công ty Cổ phần Cung ứng Nhân lực Toàn cầu NIC (NIC Global) cho biết, trong bối cảnh thị trường lao động và kinh tế liên tục biến động, vai trò của các đơn vị tư vấn và phát triển nhân sự ngày càng trở nên quan trọng. Nhân sự là yếu tố cốt lõi ở tất cả các lĩnh vực. Do đó, các giải pháp kết nối, phát triển và tối ưu nguồn nhân lực là điều mà doanh nghiệp nào cũng cần.
Doanh nghiệp hiện tập trung cung cấp các giải pháp “may đo” trong lĩnh vực nhân sự, đáp ứng nhu cầu đa dạng của thị trường. Tham gia ngày hội tuyển dụng, NIC Global mong muốn kết nối với những sinh viên tiềm năng của Học viện Ngoại giao, qua đó phối hợp cùng các doanh nghiệp đối tác nhằm phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho Việt Nam.
Về tiêu chí tuyển dụng, chị Linh cho biết, doanh nghiệp không chỉ hướng tới việc thu hút nhân tài mà còn kỳ vọng xây dựng mạng lưới hợp tác bền vững với nhà trường. Đồng thời, NIC Global mong muốn phối hợp sâu hơn trong nhiều lĩnh vực, từ kinh tế, thương mại đến giáo dục, góp phần nâng cao chất lượng đào tạo.
Các hoạt động kết nối giữa nhà trường và doanh nghiệp mang lại giá trị lớn không chỉ cho từng bên mà còn cho toàn bộ nền kinh tế. Sự phối hợp này giúp hình thành nguồn nhân lực chất lượng cao, đồng thời rút ngắn khoảng cách giữa đào tạo và nhu cầu thực tiễn của thị trường lao động.
Tuy nhiên, theo chị Linh đánh giá, quá trình hợp tác giữa nhà trường và doanh nghiệp vẫn còn một số thách thức. Trong đó, cần xây dựng mạng lưới kết nối doanh nghiệp một cách bài bản và duy trì tương tác thường xuyên, thay vì chỉ dừng lại ở các sự kiện đơn lẻ. Bên cạnh đó, cả hai phía cũng cần cởi mở hơn để nhìn nhận đúng thực trạng của sinh viên, từ đó có những điều chỉnh phù hợp, nâng cao hiệu quả hợp tác. NIC Global kỳ vọng trong thời gian tới, mối liên kết giữa nhà trường và doanh nghiệp sẽ ngày càng chặt chẽ, góp phần giúp sinh viên đáp ứng tốt hơn yêu cầu của thị trường lao động.
Với chuỗi hoạt động đa dạng, Ngày hội Việc làm năm 2026 tại Học viện Ngoại giao là cơ hội để các tổ chức, doanh nghiệp mở rộng phạm vi hợp tác thông qua việc tiếp cận nguồn nhân lực chất lượng cao cũng như tìm kiếm những ứng viên tiềm năng trong mạng lưới sinh viên của Học viện.
Một số hình ảnh khác tại ngày hội:
